Economía
Bavaria anuncia la apertura de su convocatoria laboral para jóvenes en Colombia
El grupo empresarial publicó las condiciones con las cuales contaran los jóvenes seleccionados.
Bavaria, una de las principales empresas cerveceras de Colombia y parte del conglomerado AB InBev, ha lanzado una nueva convocatoria laboral dirigida a jóvenes talentos colombianos que deseen iniciar su carrera profesional en el sector industrial.
Esta iniciativa busca fortalecer la presencia de la compañía en el país, al tiempo que ofrece oportunidades de desarrollo y crecimiento para los jóvenes en diversas áreas de la empresa.
La convocatoria está dirigida a jóvenes bilingües que sean profesionales. A través de este programa, Bavaria busca reclutar empleados con pasión, motivación y capacidad de innovación, dispuestos a aportar ideas frescas y energía al ambiente laboral de una de las compañías más reconocidas en Colombia.
Uno de los aspectos más interesantes de esta convocatoria es que los seleccionados no solo tendrán la oportunidad de integrarse a una empresa de renombre, sino que también participarán en un proceso de formación continua, que incluye capacitaciones especializadas y oportunidades para participar en proyectos innovadores.
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La compañía ha destacado que su objetivo es ofrecer a los jóvenes la posibilidad de aprender y crecer dentro de un entorno dinámico y colaborativo, fomentando la creatividad y la proactividad.
La convocatoria está abierta a nivel nacional, lo que significa que jóvenes de diferentes regiones del país tienen la oportunidad de postularse, independientemente de su ubicación geográfica.
De igual manera, la empresa ha señalado que se priorizará la postulación de jóvenes que demuestren un fuerte sentido de responsabilidad social, compromiso con la sostenibilidad y capacidad de trabajo en equipo.
“Los jóvenes seleccionados accederán a herramientas exclusivas de desarrollo, mentorías con expertos de la compañía y experiencias inmersivas que les permitirán conocer de cerca el funcionamiento de la industria cervecera. Asimismo, trabajarán de la mano de líderes de la organización, recibirán formación especializada y enfrentarán desafíos estratégicos que los prepararán para ocupar posiciones clave en Bavaria, tanto en Colombia como a nivel internacional”, señala la empresa.
Por medio de la página web de la empresa, las personas interesadas pueden acceder a la convocatoria en la cual encontraran los requerimientos necesarios y las condiciones del programa.
¿Cómo es el proceso de selección?
- Inscripción
- Pruebas de inglés
- Video entrevista
- Business game o simulación de negocio
- Entrevista con la Vicepresidente de People
- Dos paneles con el equipo directivos de Bavaria a nivel nacional e internacional
